Vol. 55 Núm. 1 (2019): Interculturalitat i cultura de la diversitat en l'educació del segle XXI
Vol. 54 Núm. 2 (2018): Estratègies i eines en educació superior
Vol. 54 Núm. 1 (2018): Veus silenciades. Narratives per a la transformació educativa
Vol. 52 Núm. 2 (2016): Investigació en educació universitària
When we talk about college or higher education, we are referring to the institutions that manage training after secondary school. Although it is true that universities have a historical track regarding teaching and research, we cannot ignore made by other tertiary educational institutions and institutes engaged in research outside the university system.
This issue of EDUCAR includes mainly varied research on the reality and problems of higher education: gender, digital competence, sustainability, dropout, dual training, intergenerational training, university coordination or tutoring.
Vol. 52 Núm. 1 (2016): Inquietuds en l’educació no universitària
Recull estudis relacionats amb inquietuds de l’educació no universitària formal i no formal, i en considera els protagonistes (estudiants i professorat) i els programes que desenvolupen: violència entre estudiants, pèrdua d’oferta formativa extraescolar per efectes de la crisi, formació del professorat en competències transversals o formació per a la prevenció de l’assetjament escolar; també altres temes vinculats, com els problemes i reptes de l’educació de persones adultes i l’organització de l’aprenentatge i la transferència en la formació contínua.
Vol. 51 Núm. 2 (2015): Formació en alternança a l’Educació Superior: Perspectives i experiències
Si bien la formación en alternancia no es un tema nuevo, esta modalidad formativa cuenta con gran antigüedad, si que podemos destacar que en educación superior no cuenta con igual trayectoria. Con todo desde los años 80 se puede considerar una seria preocupación por la formación práctica y es en estas dos últimas décadas cuando más experiencias se han propiciado en este nivel educativo.
Hoy día, desde la lógica de la formación por competencias, y la referencia a perfiles profesionales, se destaca la potencialidad de los escenarios profesionales para la movilización de los saberes y la adquisición de competencias, desde la multiplicidad de situaciones laborales y de aprendizaje. Utilizar las situaciones de trabajo como medio de formación conduce a procesos educativos inductivos valorizando el saber pragmático en lo que se ha denominado didáctica profesional.
El propósito de este monográfico es centrar la mirada en la concreción de esta modalidad formativa, en su diversidad de implementaciones, que requiere la caracterización de las actividades a desarrollar en ambos ámbitos -académico y profesional- y en su intersección, la organización de los tiempos y el acompañamiento como atributo esencial de mediación en el aprendizaje.